要找到一份好的工作，必须天时、地利、人和。但在实际案例中，我们常常发现，一些条件很好的人，却始终无法顺利通过最后一道关卡。深究其原因，他们总是忽略了一些重要的细节，使得求职路一直走得不顺畅，一次次被主考官“枪毙”，一次次“死”在招聘会的面试场上。本专题将对面试中的一些常见 “死”因进行分析，以引起大家注意。

    “死”因一：不切实际

    叙述人：张辉，男，23岁

    专业：工科

    面试岗位：建筑工程师 

    张辉参加了很多的招聘会，大大小小加起来有十多场。在北京市举办的招聘会上，主考官对他非常满意，于是开始谈最后的薪资。张辉觉得今年找工作的情况那么严峻，自己能找到一份就不错了，怎么还能讨价还价呢？于是他回答：“无所谓，都可以！”主考官马上阴沉着脸，请他回去等通知，就再也没有了消息。

    点评：薪资是你对自己水平的一个衡量标准，也是对你工作满意程度的回报。一个连自己薪资都无所谓的人，还能期望他对以后的工作和公司有干劲吗？